Главная | Решение 1378 от 24 09 2017

Решение 1378 от 24 09 2017

Удивительно, но факт! Организуют проведение просветительской и профилактической работы, обучающих мероприятий, направленных на повышение квалификации медицинских работников, предоставляющих услуги людям с РАС, детям группы риска с признаками РАС и с РАС, повышение уровня информированности родителей законных представителей людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС о возможности оказания комплексной помощи и сопровождения лиц с РАС в автономном округе, проводят информационно-пропагандистскую работу в целях повышения уровня информированности населения по проблемам людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС и оказания квалифицированной комплексной помощи.

Решения Вологодской городской Думы от Утвердить источники внутреннего финансирования дефицита бюджета города Вологды: Утвердить верхний предел муниципального внутреннего долга муниципального образования "Город Вологда": Установить предельный объем муниципального внутреннего долга муниципального образования "Город Вологда": Доходы бюджета города Вологды 2. Утвердить объем поступления доходов бюджета города Вологды, формируемый за счет налоговых и неналоговых доходов, а также безвозмездных поступлений: Организация работы с занимающимися в период летних школьных каникул досуговые площадки и другие подобные мероприятия.

Выплаты за высокие результаты работы по вовлечению населения в подготовку к выполнению нормативов Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" ГТО.

Навигация по записям

Иные основания, установленные локальным нормативным актом учреждения. Перечень оснований для установления выплат руководителям учреждений определяется муниципальным правовым актом руководителя структурного подразделения мэрии города Ярославля, обладающего правами юридического лица, осуществляющего функции и полномочия учредителя в отношении соответствующего учреждения.

Удивительно, но факт! Утвердить объем поступления доходов бюджета города Вологды, формируемый за счет налоговых и неналоговых доходов, а также безвозмездных поступлений:

Перечень оснований установления выплат для административного персонала за исключением руководителей учреждений: Отсутствие обоснованных жалоб на учреждение.

Наличие у учреждения статуса экспериментальной, инновационной площадки различного уровня статус должен быть документально подтвержден.

Яценюк: Минимальная зарплата в Украине с 1 сентября будет повышена до 1378 грн

Участие учреждения в мероприятиях районного, городского, областного и других уровней. Высокий уровень квалификации тренеров, инструкторов-методистов, концертмейстеров и инструкторов по физической культуре.

Удивительно, но факт! Заключение с управляющими организациями договоров управления многоквартирными домами в отношении нежилых помещений, находящихся в муниципальной казне города Новосибирска.

Низкий уровень травматизма в учреждении. Наличие практики публичных докладов о результатах деятельности учреждения. Наличие высоких спортивных и профессиональных достижений в работе.

Обобщенная информация о принимаемых решениях в сентябре 2017 года

Выполнение особо важных срочных заданий в установленный срок. К особо важным заданиям могут относиться задания, требующие организационных, административных и других решений в разовом порядке по реализации муниципальной и региональной политики в области физической культуры и спорта реализация национальных проектов, проведение экспериментальной работы, проектная деятельность, проведение массовых мероприятий. Памятку для информирования родителей законных представителей , воспитывающих детей группы риска с признаками РАС и с РАС приложение 5.

Контроль за исполнением приказа возложить на руководителей Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Департамента физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

Общие положения Настоящий Порядок регулирует вопросы организации работы по оказанию комплексной помощи людям с расстройством аутистического спектра, детям группы риска с признаками расстройства аутистического спектра и с расстройством аутистического спектра в организациях различных форм собственности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры. Деятельность базовых организаций при оказании комплексной помощи людям с расстройством аутистического спектра, детям группы риска с признаками расстройства аутистического спектра и с расстройством аутистического спектра в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре: Медицинские организации Ханты-Мансийского автономного округа - Югры: Осуществляют анализ и мониторинг эффективности оказанных медицинских услуг людям с расстройством аутистического спектра, детям группы риска с признаками расстройства аутистического спектра и с расстройством аутистического спектра далее - люди с РАС, дети группы риска с признаками РАС и с РАС и их семьям в рамках комплексной помощи.

Осуществляют информирование родителей законных представителей людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС о ранней помощи и других региональных ресурсах, направленных на оказание комплексной помощи и сопровождение лиц группы риска с признаками РАС и с РАС.

Разрабатывают рекомендации для родителей законных представителей людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС и организаций, предоставляющие им услуги, в целях дальнейшей комплексной помощи.

Удивительно, но факт! Порядок назначения выплат работникам учреждений 3.

Организуют проведение просветительской и профилактической работы, обучающих мероприятий, направленных на повышение квалификации медицинских работников, предоставляющих услуги людям с РАС, детям группы риска с признаками РАС и с РАС, повышение уровня информированности родителей законных представителей людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС о возможности оказания комплексной помощи и сопровождения лиц с РАС в автономном округе, проводят информационно-пропагандистскую работу в целях повышения уровня информированности населения по проблемам людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС и оказания квалифицированной комплексной помощи.

Принимают участие в деятельности межведомственной рабочей группе муниципального образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по разработке, утверждению и реализации непрерывных индивидуальных маршрутов комплексной реабилитации людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС.

Удивительно, но факт! Организуют привлечение негосударственных организаций, в том числе социально ориентированных некоммерческих организаций, работодателей, органы местного самоуправления к оказанию помощи и сопровождения при содействии занятости лиц с РАС, родителей законных представителей , воспитывающих детей группы риска с признаками РАС и с РАС.

Организуют привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций, родительских объединений, благотворительных фондов, бизнес-структур к оказанию комплексной помощи и сопровождению людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС и их семей. Организации социального обслуживания Ханты-Мансийского автономного округа - Югры: Предоставляют социальные услуги людям с РАС, детям группы риска с признаками РАС и с РАС и их семьям, в соответствии индивидуальной программой предоставления социальных услуг, а также осуществляют анализ эффективности оказания услуг в рамках комплексной помощи; 2.

Удивительно, но факт! Организуют проведение просветительской и профилактической работы, обучающих мероприятий, направленных на повышение квалификации медицинских работников, предоставляющих услуги людям с РАС, детям группы риска с признаками РАС и с РАС, повышение уровня информированности родителей законных представителей людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС о возможности оказания комплексной помощи и сопровождения лиц с РАС в автономном округе, проводят информационно-пропагандистскую работу в целях повышения уровня информированности населения по проблемам людей с РАС, детей группы риска с признаками РАС и с РАС и оказания квалифицированной комплексной помощи.

Осуществляют информирование родителей законных представителей детей группы риска с признаками РАС и с РАС о программе ранней помощи и других региональных ресурсах, направленных на оказание комплексной помощи и сопровождение лиц с РАС; 2. Консультирование родителей законных представителей по вопросам социального обслуживания лиц с РАС; 2.



Читайте также:

  • Завещание профессора доуэля роли
  • Выбор оптимальной бис для представительства международной компании
  • Право наследования в канаде
  • Сколько надо проработать на одном месте чтобы взять ипотеку